Contratar funcionários apenas pelas qualificações do currículo (CV) e depois ter de demiti-los pelo comportamento é uma realidade amarga em muitas empresas. Esse “divórcio corporativo” – a separação precoce entre empregado e empregador...
A gestão de pessoas em Moçambique encontra-se num momento crucial de evolução. Embora a área de Recursos Humanos (RH) tenha ganhado importância nas organizações, ainda enfrenta percepções equivocadas e práticas informais. Neste artigo...
PARA A SUBMISSÃO A submissão deve ser feita e duas formas: (i) Formulação de Submissão de...
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Introdução No contexto contemporâneo das organizações moçambicanas e internacionais, muito se fala sobre liderança...
A divulgação dos resultados gerou protestos em diversas regiões, acompanhados de episódios de vandalismo,...
Em um ambiente corporativo cada vez mais dinâmico e competitivo, é fundamental que as...
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